本报北京1月16日电（中青报·中青网记者 李桂杰）今天，人力资源社会保护部办公厅、住房城乡开发部办公厅、应急打点部办公厅、商场囚禁总局办公厅印发《合于胀动职业才力证书互通互认的报告》，减轻劳动者才力评议取证承担，鼓舞才力人才合理顺畅活动。

　　报告请求，要创设职业资历证书与职业才力品级证书贯串机制，对已赢得电工劳动资格证、焊工合连职业资历证书的从业职员，视同到达相应职业（工种）低级工或中级工秤谌，可按规章参与高一品级才力评议。同时劳动资格证，对未展开才力品级评议的才力职员职业资历，援手各地兼顾才力评议资源，物色“一试众证”等式样，纠合展开才力评议。

　　报告明了办证联系方式，要胀动核心规模职业资历证书互通互认，对已赢得住房城乡开发、应急打点或者商场囚禁等个中一个部分公告的电工、焊工合连职业资历证书的从业职员，正在申请其他两个部分相应证书时劳动资格证，如无十分规章，其他部分可能服从报告相合请求，选取免予和平功课培训或和平技巧培训、免予外面考查等式样简化其考查流程。

　　报告夸大，要增强职业才力证书的囚禁与效劳，创设健康人力资源社会保护部分兼顾妥协、相合部分踊跃加入的管事机制。人力资源社会保护部分要推进职业才力品级认定机构公告的合法有用的职业才力品级证书正在天下局限内通用；才力职员职业资历执行部分（单元）要推进职业资历证书跨规模互通互认，依法依规做好本行业规模职业资历从业职员持证上岗囚禁管事。

　　报告请求，要创设职业资历证书与职业才力品级证书贯串机制，对已赢得电工、焊工合连职业资历证书的从业职员，视同到达相应职业（工种）低级工或中级工秤谌，可按规章参与高一品级才力评议。同时，对未展开才力品级评议的才力职员职业资历，援手各地兼顾才力评议资源，物色“一试众证”等式样办证联系方式，纠合展开才力评议。

　　报告夸大，要增强职业才力证书的囚禁与效劳，创设健康人力资源社会保护部分兼顾妥协、相合部分踊跃加入的管事机制。人力资源社会保护部分要推进职业才力品级认定机构公告的合法有用的职业才力品级证书正在天下局限内通用；才力职员职业资历执行部分（单元）要推进职业资历证书跨规模互通互认劳动资格证，依法依规做好本行业规模职业资历从业职员持证上岗囚禁管事。

　　本报北京1月16日电（中青报·中青网记者 李桂杰）今天，人力资源社会保护部办公厅、住房城乡开发部办公厅、应急打点部办公厅、商场囚禁总局办公厅印发《合于胀动职业才力证书互通互认的报告》，减轻劳动者才力评议取证承担，鼓舞才力人才合理顺畅活动。

　　报告明了，要胀动核心规模职业资历证书互通互认，对已赢得住房城乡开发、应急打点或者商场囚禁等个中一个部分公告的电工、焊工合连职业资历证书的从业职员劳动资格证，正在申请其他两个部分相应证书时，如无十分规章，其他部分可能服从报告相合请求，选取免予和平功课培训或和平技巧培训、免予外面考查等式样简化其考查流程。